Beneficios:
- Igualación 401(k)
- Salario competitivo
- Seguro dental
- Descuentos para empleados
- Seguro de enfermedad
- Tiempo libre remunerado
- Formación y desarrollo
- Seguro de visión
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Primrose School en Sonoma Ranch está buscando un maestro experimentado y entusiasta para el programa privado de prekínder que atiende a nuestros estudiantes de 4 años de edad que cumplen 5 años durante el año escolar. El maestro planificará e implementará un programa continuo de actividades que promuevan el desarrollo social, emocional, cognitivo y físico de cada niño, de acuerdo con el enfoque de enseñanza y aprendizaje de Primrose Balanced Learning®. Este puesto será de lunes a viernes.
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Los beneficios incluyen:
Plan 401(K) equivalente
Seguro médico, dental y de la vista
Capacitación remunerada para lograr 30 horas de educación continua al año
Vacaciones pagadas
Posibilidad de ganar tiempo libre personal
Vacaciones pagadas
Baja proporción de estudiantes por maestro
Descuentos en la matrícula
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Los beneficios incluyen:
Plan 401(K) equivalente
Seguro médico, dental y de la vista
Capacitación remunerada para lograr 30 horas de educación continua al año
Vacaciones pagadas
Posibilidad de ganar tiempo libre personal
Vacaciones pagadas
Baja proporción de estudiantes por maestro
Descuentos en la matrícula
Responsabilidades principales:
- Es responsable de la supervisión general y las funciones diarias de clase de un grupo de niños.
- Observa todas las reglas y regulaciones en Primrose School en Sonoma Ranch y las agencias reguladoras locales, estatales o nacionales relacionadas con la salud, la seguridad y el cuidado de los niños.
- Evalúa las necesidades de desarrollo de cada niño de manera continua.
- Implementa los planes de lecciones aprobados y el horario diario del aula de acuerdo con el plan de estudios y la programación de Primrose Balanced Learning®.
- Planifica con un miembro del Equipo de Liderazgo las conferencias de padres y maestros y las evaluaciones de los estudiantes.
- Mantiene un aula atractiva y bien cuidada que alienta a los niños a crear, explorar y tomar decisiones con confianza.
- Proporciona reconocimiento verbal y aceptación a los niños al tiempo que proporciona expectativas claras y consistentes para el comportamiento de los niños.
- Acepta la responsabilidad del mantenimiento y las tareas de limpieza necesarias del aula, las áreas de uso común y los patios de recreo.
- Asiste a todas las reuniones de personal, talleres y / o funciones escolares requeridas.
- Mantiene una apariencia personal profesional general que se adhiere a las pautas ofrecidas en el Manual del empleado de Primrose School at Sonoma Ranch
- Ayuda en otras capacidades que el Director, o su designado, determine que son necesarias.
Habilidades y experiencia deseadas:
- Debe cumplir con los requisitos básicos de la agencia reguladora local de cuidado infantil
- Se prefiere un puesto de enseñanza anterior o asistente de enseñanza en un programa de primera infancia con licencia
- Conocimiento de las necesidades sociales, emocionales y creativas de los niños pequeños
- Debe poder levantar hasta 35 libras en relación con el manejo de niños para facilitar programas, seguridad infantil y posibles situaciones de emergencia. Para los maestros de bebés y niños pequeños, deben poder levantar adecuadamente a los bebés dentro y fuera de una cuna.
- Maestros de Infante y Preescolar: Título de 2 años en la primera infancia o experiencia relacionada trabajando con estudiantes en edad preescolar
- Maestros de prejardín de infantes: se requiere un título de 4 años en la primera infancia o un campo relacionado
- Maestra de jardín de infantes: Se requiere un título de 4 años en la primera infancia y certificado para enseñar en el estado en el que opera la escuela
Cada escuela de Primrose es una franquicia de propiedad y operación privada, y el propietario de la franquicia respectivo es el empleador de cada escuela. Los propietarios de franquicias establecen sus propios programas de salarios y beneficios, que varían entre los propietarios de franquicias. Primrose Schools y sus propietarios de franquicias son empleadores que ofrecen igualdad de oportunidades. Los puestos y los títulos de los puestos varían según la escuela.
MLBC
MLBC
Compensación: $13.00 - $14.00 por hora
(si ya tienes un currículum en Indeed)
O aplicar aquí.
DESARROLLO DE CARRERA
Como maestra de preescolar, desarrollará las habilidades que necesita para avanzar en su carrera educativa o lanzar el próximo capítulo de su vida profesional.
CURRICULUM LÍDER EN LA INDUSTRIA
Los maestros en las escuelas de Primrose son educadores, no niñeras. Todos utilizan nuestro enfoque de Aprendizaje equilibrado, un método exclusivo basado en la investigación que le brinda estructura y flexibilidad, para que pueda aprovechar al máximo cada momento en el aula.
COMUNIDAD DE APOYO
Serás parte de un equipo de educadores y líderes en la escuela que se sienten más como una familia y están tan interesados en los niños, y en tu futuro, como tú.